长钢轧钢厂“问题式”治理后果好

　　宋雄卫

　　“行车抱闸松的问题解决了吗？行车主钩减速器今天做检查了没有，还存在其它问题吗？”长钢公司轧钢厂党委将“问题式”治理作为践行“三严三实”的具体举措，工作见效明显。

　　环绕“问题一个一个解决，抵触一个一个化解”的主旨，该厂连轧车间党组织引导职工积极改变思路，保持以问题为导向，将以往安然隐患整改不彻底的现象进行严查严改，严格履行“问题必查、问题必究、问题必改”的“问题式”安然治理模式，追根溯源，从问题泉源抓起，将安然隐患祛除在萌芽状况，尽力营造安然的工作情况。按照“问题分析不到位不放过，问题未获得彻底解决不放过，问题未建立强有力的举措不放过”的原则，对发明的问题进行彻查。严格落实“问题义务制”，按照“谁主管，谁负责”的原则，做到问题有人落实，有人跟进，有人监督，确保问题整改到位。保持“没有问题就是最大问题，问题是治理资本”的安然理念，深刻现场盘考题，深究问题，解决问题。同时，该车间还应用调剂会按期进行功课区间问题汇总，形成“发明问题—分析问题—追本溯源—解决问题—预防办法—成果共享”的安然治理新模式，开创了安然治理工作的新格局，推动了临盆工作安然安稳运行。